Les entreprises ont de plus en plus recours à la vérification d'identité (IDV) dans le cadre de processus liés à la gestion du personnel, tels que l'intégration des nouveaux employés et la récupération de compte, afin de réduire les risques.
Les pirates s'attaquent aux processus de gestion des identités des employés par le biais :
- Usurpation d'identité au service d'assistance
- Usurpation d'identité et deepfakes
Ces menaces rendent d'autant plus urgente la mise en place d'un système de vérification d'identité plus rigoureux.
La plupart des solutions d'authentification d'identité (IDV) sont conçues pour des scénarios clients et non pour des environnements professionnels.
Gartner souligne que ce décalage peut entraîner une augmentation des coûts et créer des failles dans la protection.
Les principales fonctionnalités à évaluer sont les suivantes :
- Détection des attaques (présentation et injection)
- Intégration avec les systèmes d'entreprise
- Correspondance automatisée des identités
- Traitement sécurisé des données biométriques et des données à caractère personnel
Télécharger le rapport Gartner® : « La vérification de l'identité des employés nécessite des capacités spécifiques » Consultez le rapport pour en savoir plus.